Sviluppa il tuo Percorso Professionale con Airpaz
Basta un solo lavoro per sviluppare una relazione di successo che può far avanzare la tua carriera.
Chi siamo
Airpaz è nata da 4 membri della stessa famiglia ed è stata fondata ufficialmente nel 2011. Si da subito si è concentrata sul settore dei viaggi. Abbiamo creato una piattaforma unica per la prenotazione di voli online. Nel frattempo, ampliando il nostro raggio d'azione dall'Asia all'Europa, ora forniamo anche prenotazioni alberghiere.
Come terzi, collaboriamo con diverse compagnie aeree e strutture ricettive. La presenza di così tanti partner ci rende uno dei siti di prenotazione online più credibili e affidabili. Soddisfare le esigenze dei viaggiatori nel settore asiatico è il nostro obiettivo. Desideriamo invitarvi a contribuire allo sviluppo del nostro servizio. Insieme raggiungeremo un obiettivo preciso.
I Nostri Valori
Dinamicità
I nostri dipendenti sono dinamici e autonomi, pronti ad affrontare nuove sfide e sempre volti a migliorarsi.
Innovatività
La tecnologia ci permette di avere idee più creative e di rimanere aggiornati sulle ultime tendenze di viaggio.
Rispetto
La diversità ci spinge a essere più aperti, creativi e ad avere nuove idee, il che significa che possiamo perseguire più facilmente gli obiettivi dell'azienda.
Energia Positiva
Bastano solo le famose 3 parole magiche "Per favore, Scusa e Grazie" per promuovere positività e rendere più sana la relazione con noi.
Ieri era Zero
Crediamo che la curiosità abbia un impatto positivo sull'azienda.
Benefit
Stock Option per i Dipendenti
Ogni dipendente ha la possibilità di ottenere azioni aziendali.
Assicurazione Sanitaria
Ogni dipendenti che supera il periodo di prova otterrà un'assicurazione sanitaria.
Computer Portatile
Ogni dipendente con almeno un anno di servizio potrà richiedere l'acquisto di un portatile per lavoro.
Rimborso Biglietto
Essere dipendenti del settore viaggi significa avere più possibilità di ottenere il rimborso dei biglietti aerei/alberghieri.
Orari di Lavoro Flessibili
Flessibilità negli orari di lavoro, per creare un equilibrio tra lavoro e vita privata per ogni dipendente.
Bonus
I dipendenti riceveranno bonus mensili e annuali.
Permessi Retribuiti
Ogni dipendente ha diritto a un massimo di 12 permessi retribuiti all'anno.
Processo di Selezione
Basta un solo lavoro per sviluppare una relazione di successo che può far avanzare la tua carriera.
